Πάτρα, 16/06/2025
Αρ. πρωτ.:520
Προς
Συλλόγους -
Μέλη της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ
Συναδέλφισσες,
Συνάδελφοι,
H Πανελλαδική Ομοσπονδία συνεχίζει να παρακολουθεί στενά όλες τις εξελίξεις στην ανώτατη εκπαίδευση και παράλληλα προωθεί τα θέματα που απασχολούν τη κατηγορία μας στο Υπουργείο παιδείας.
Με την ανάληψη των καθηκόντων του νέου Υφυπουργού Παιδείας και νυν Γενικού Γραμματέα κ Ν. Παπαϊωάννου, πραγματοποιήσαμε νέα συνάντηση μαζί του για όλα τα ανοικτά θέματα της κατηγορίας μας που εκκρεμούν.
Νέες θέσεις, επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, αναγνώριση προϋπηρεσίας, εκπροσωπήσεις, συμμετοχή στις εκλογικές διαδικασίες ανάδειξης των μονοπρόσωπων οργάνων διοίκησης καθώς και για τα ζητήματα της διαγραφής φοιτητών και ασφάλειας στα Πανεπιστήμια. Για όλα τα θέματα παραμένουμε διαρκώς σε επικοινωνία με το υπουργείο παιδείας για την αντιμετώπιση τους.
Στα πλαίσια των αποφάσεων του 26ου Πανελλαδικού Συνεδρίου και της εξουσιοδότησης
που έλαβε το ΔΣ της ΠΟΕΤΕΠ να κινήσει τη διαδικασία συζήτησης και διερεύνησης
από τους συλλόγους του ενδεχόμενου ένταξης μας σε ενιαίο ακαδημαϊκό μισθολόγιο,
υπενθυμίζουμε την τεκμηριωμένη μισθολογική πρόταση που έχουμε υποβάλει προς τους
Συλλόγους μας πανελλαδικά και συνεχίζουμε τη συγκέντρωση των αποφάσεων τους. Προτείνουμε
ενιαία ένταξη των μελών ΕΤΕΠ στο τρέχον πανεπιστημιακό μισθολόγιο ΕΔΙΠ και ΕΕΠ, όπου, επιπλέον της πλήρους
αναγνώρισης ενιαίας ακαδημαϊκής ταυτότητας, αναμένονται σημαντικές αυξήσεις των
συνολικών αποδοχών για όλα τα μέλη ΕΤΕΠ σύμφωνα με τις αναλυτικές μισθολογικές
συγκρίσεις που έχουμε κοινοποιήσει.
Επειδή η Ομοσπονδία δεν είναι δυνατό να διεκδικήσει τεκμηριωμένα αλλαγή
μισθολογίου χωρίς τη γνώμη των Συλλόγων και τα πανελλαδικά απογραφικά δεδομένα
των μελών ΕΤΕΠ, καλούμε για ακόμη φορά, όσους Συλλόγους δεν έχετε ανταποκριθεί
ακόμη,
να ολοκληρώσετε την απογραφική διαδικασία και να μας διαβιβάσετε άμεσα
τα αναγκαία απογραφικά δεδομένα μαζί με την απόφαση της Γενικής Συνέλευσης του
Συλλόγου σας για τη συγκεκριμένη μισθολογική πρόταση.
Σε απάντηση ερωτημάτων σχετικά με το ιδιωτικό έργο επ’ αμοιβή, θέλουμε να διευκρινίσουμε ότι τα μέλη ΕΤΕΠ εφόσον λάβουν σχετική έγκριση από τη Γενική Συνέλευση της ακαδημαϊκής τους μονάδας, μπορούν να παρέχουν ιδιωτικό έργο με αμοιβή εφόσον τηρούνται οι προϋποθέσεις του νόμου 3528/2007 άρθρο 31. Επιπλέον, σύμφωνα με το νόμο 4957/2022 άρθρο 159 παρ.2 ισχύουν τα ασυμβίβαστα της παρ.1 για τα μέλη του ειδικού εκπαιδευτικού προσωπικού Ε.Ε.Π. , Ε.ΔΙ.Π., Ε.Τ.Ε.Π. όπως και για τα μέλη Δ.Ε.Π..
Με αφορμή τις ενέργειες νομικής διεκδίκησης του 13ου
και 14ου μισθού, η ομοσπονδία όπως έχει ήδη αποφασίσει για
αντίστοιχα θέματα στο παρελθόν, θεωρεί πως αυτός ο τρόπος αντιμετώπισης δεν αποτελεί
λύση, ούτε και έχει δώσει αποτελέσματα στο παρελθόν.
Η καταβολή τους παραμένει διεκδίκηση για εμάς, αλλά αποτελεί μια αποκλειστικά πολιτική απόφαση ικανοποίησης ενός δίκαιου αιτήματος που θα βελτιώσει την οικονομική κατάσταση χιλιάδων εργαζομένων στο δημόσιο τομέα. Η έως σήμερα οικονομική πολιτική της κυβέρνησης έχει οδηγήσει σε ευημερία των αριθμών και τα εισοδήματα των λίγων. Διαπιστώνουμε πως και οι πρόσφατες «αυξήσεις» που είδαμε στους μισθούς μας επαρκούν μόλις για την αγορά ενός κουλουριού (0,60 €) ημερησίως.
Επιπλέον, όσοι συνάδελφοι λαμβάνουν «προσωπική διαφορά» θα πρέπει να επαληθεύσουν την ορθή εφαρμογή του άρθρου 206 του πρόσφατου Ν.5193/2025, λαμβάνοντας υπόψη:
· Εάν
η «προσωπική διαφορά» δεν υπερβαίνει το ποσό των 300 €, όπως συμβαίνει στα μέλη ΕΤΕΠ, η απορροφητική εφαρμογή της καταργείται αναδρομικά από 1/6/2024.
· Σε
αυτή την περίπτωση, η «προσωπική διαφορά» επανέρχεται και παραμένει στο ποσό
που ήταν στις 31/5/2024, ενώ αποδίδονται πλήρως οι αυξήσεις μισθού.
· Τυχόν
ποσά που δεν καταβλήθηκαν λόγω εφαρμογής της «προσωπικής διαφοράς» από 1/6/2024
μέχρι σήμερα, εφόσον υπήρξαν αυξήσεις ΒΜ λόγω αλλαγής ΜΚ κατά τη συγκεκριμένη
περίοδο, καταβάλλονται αναδρομικά από την ημερομηνία αλλαγής ΜΚ.
Έχουμε λάβει πρόκληση και θα συμμετέχουμε δια ζώσης στην επόμενη 108η σύνοδο των πρυτάνεων τον Ιούλιο που προεδρεύει το Πάντειο Πανεπιστήμιο όπου και θα καταθέσουμε τις απόψεις μας για τα κρίσιμα προβλήματα της κατηγορίας μας, με έμφαση στην τραγική έλλειψη σχεδιασμού νέων προσλήψεων και το παρεχόμενο έργο μας στις ακαδημαϊκές μονάδες που υπηρετούμε.
Υπενθυμίζουμε ότι το 2025 αποτελεί έτος συνεδρίου, το οποίο όπως αποφασίστηκε θα πραγματοποιηθεί στη Θεσσαλονίκη από 26 έως 29 Νοεμβρίου του 2025. Σας καλούμε εγκαίρως να δρομολογήσετε εκλογές για την ανάδειξη των αντιπροσώπων σας σε αυτό.
Θυμίζουμε ότι το πανελλαδικό συνέδριο αποτελεί τη σημαντικότερη
συνάντησή μας όπου διεξάγεται γόνιμος διάλογος και λαμβάνονται οι αποφάσεις που
καθορίζουν τις ενέργειες του νέου διοικητικού συμβουλίου, μετά από τις εκλογές που διεξάγονται.
Καλούμε και τους υπόλοιπους συναδέλφους στα Πανεπιστήμια να επικοινωνήσουν μαζί μας ώστε να παρέχουμε κάθε δυνατή βοήθεια με σκοπό να δραστηριοποιήσουν εκ νέου τους συλλόγους τους ή να τους δημιουργήσουν όπου δεν υπάρχουν.
Μόνο με την ύπαρξη ενεργών συλλόγων ανά Πανεπιστήμιο και σύνδεση αυτών με την Ομοσπονδία θα αντιμετωπίσουμε τα προβλήματα που δυστυχώς προκύπτουν διαρκώς στο εργασιακό μας περιβάλλον με τις όλο και αυξανόμενες ελλείψεις προσωπικού ή με τις μη σύννομες ενέργειες εμπλεκομένων με εμάς και παράλληλα ενισχύοντας τη δύναμη της Ομοσπονδίας μας στις διεκδικήσεις μας προς το υπουργείο.
Με συναδελφικούς χαιρετισμούς
για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας
|
ο Πρόεδρος Στέφανος Καρβέλης |
|
η Γενική Γραμματέας Σοφία Κοντού |
