21/10/2025

Διαδικαστικές προσυνεδριακές ενέργειες των Συλλόγων - Μελών ΕΤΕΠ για το 27ο Πανελλαδικό Συνέδριο της Π.Ο.Ε.Τ.Ε.Π. Α.Ε.Ι.

 Πάτρα, 20/10/2025

Aρ. πρωτ.: 529

 Προς: Συλλόγους – Μέλη ΕΤΕΠ

 

 Θέμα «Διαδικαστικές προσυνεδριακές ενέργειες των Συλλόγων - Μελών».


 Συνάδελφοι,

 Το 27ο Πανελλαδικό Συνέδριο της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ θα διεξαχθεί 26 - 29 Νοεμβρίου 2025 στο «Μανδαλίδειο Αμφιθέατρο» της Οδοντιατρικής Σχολής του Α.Π.Θ., Θεσσαλονίκη.

Το συνέδριο θα διεξαχθεί αποκλειστικά δια ζώσης, σύμφωνα και με το καταστατικό της ΠΟΕΤΕΠ, ώστε οι εκλεγμένοι σύνεδροι να εκφράσουν με το καλύτερο τρόπο τις θέσεις των Πανεπιστημίων που εκπροσωπούν και μέσα από τις τοποθετήσεις τους να προκύψει γόνιμος διάλογος και αποφάσεις που θα καταστούν οδηγός για τις ενέργειες του επόμενου Διοικητικού Συμβουλίου.

Θα υπάρξει ζωντανή μετάδοση των εργασιών (μέσω συνδέσμου youtube) ώστε οι συνάδελφοι πανελλαδικά να μπορούν να παρακολουθήσουν.

Καλούμε εκ νέου τους Πρόεδρους των Συλλόγων – Μελών της ΠΟΕΤΕΠ, αφού μελετήσουν προσεκτικά το καταστατικό της ΠΟΕΤΕΠ που επισυνάπτουμε:

 ·         να ολοκληρώσουν τη διεξαγωγή εκλογών για την ανάδειξη εκπροσώπων – συνέδρων στο 27ο Πανελλαδικό Συνέδριο της ΠΟΕΤΕΠ και να μας ενημερώσουν έως τις 10 Νοεμβρίου 2025 αποστέλλοντας το πρακτικό αρχαιρεσιών των εκλογών τους.

·         να έχουν τακτοποιήσει τις οικονομικές υποχρεώσεις του Συλλόγου τους στην ΠΟΕΤΕΠ για τα προηγούμενα έτη μέχρι και το 2024. Οι οικονομικές υποχρεώσεις κάθε Συλλόγου για τη διετία 2023-2024 υπολογίζονται σύμφωνα με το προηγούμενο πρακτικό εκλογών του Συλλόγου, το 2023 που συμμετείχε στο 26Ο Συνέδριο στα Ιωάννινα & για το 2024 σύμφωνα με το πρόσφατο πρακτικό εκλογών του 2025.

Η οικονομική συνδρομή των συλλόγων στην ΠΟΕΤΕΠ είναι 7,50 € ανά μέλος κατ’ έτος, σύμφωνα με  απόφαση προηγούμενου συνεδρίου. 

·         να στείλουν ηλεκτρονικά στη διεύθυνση poetep@gmail.com:

α) το πρακτικό αρχαιρεσιών των εκλογών Συνέδρων, που έγιναν για το Συνέδριο του 2023 και

β) το πρακτικό αρχαιρεσιών των εκλογών Συνέδρων, που έγιναν ή θα γίνουν για το Συνέδριο του 2025.

 

Σε περίπτωση που χρειάζεστε διευκρινήσεις σχετικά με οικονομικά θέματα επικοινωνήστε με τον Ταμία της ΠΟΕΤΕΠ, κ. Γεώργιο Κατσαρό, στα τηλ.: 6909158089 - 2551030459 και e-mail: gkatsar@med.duth.gr .

Για οποιαδήποτε άλλη διευκρίνιση σχετικά με τη συμμετοχή στο 27ο Συνέδριο επικοινωνήστε με τον Αντιπρόεδρο της ΠΟΕΤΕΠ κ. Ευάγγελο Καραγκούνη τηλ: 2107461198, 6973700708 και e-mail: bagelis@dent.uoa.gr .

Για διευκρινήσεις σχετικά με το χώρο διεξαγωγής του συνεδρίου επικοινωνήστε με την Ειδική Γραμματέα της ΠΟΕΤΕΠ κα Παρασκευή Ευσταθιάδου τηλ: 2310999651, 69466422809 και e-mail: voula@dent.auth.gr .

 Εφιστούμε την προσοχή όλων των Συλλόγων να μεριμνήσουν άμεσα για τη μετακίνηση και τη διαμονή τους κατά τη περίοδο του συνεδρίου, αφού στη Θεσσαλονίκη την ίδια περίοδο διοργανώνονται και άλλα συνέδρια ή πολιτισμικές εκδηλώσεις.

  

Για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας

ο Πρόεδρος

Στέφανος Καρβέλης

 

η Γενική Γραμματέας 

Σοφία Κοντού

 


13/10/2025

ΑΠΕΡΓΙΑ 14 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2025

 Πάτρα,25/9/2025

                                                                                                                            Αρ. πρωτ.: 528

Προς

Συλλόγους - Μέλη της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ

 

Θέμα: Προκήρυξη απεργίας τη Τρίτη 14 Οκτωβρίου 2025 & κάλεσμα για συμμετοχή στις κινητοποιήσεις.

 

Συναδέλφισσες / συνάδελφοι,

 

Η ΠΟΕΤΕΠ σε συνέχεια της απεργίας της 1η Οκτώβρη συμμετέχει στην πανελλαδική απεργία της 14ης Οκτωβρίου και απαιτούμε μαζί με όλους τους εργαζόμενους αξιοπρεπείς μισθούς, συντάξεις, παιδεία, υγεία.

 Απεργούμε διεκδικώντας:

- Πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς απαιτώντας αυξήσεις που να καλύπτουν πραγματικά την καλπάζουσα ακρίβεια σε πάσης φύσης καταναλωτικά αγαθά.

- Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.

- Την απόσυρση του νόμου για το ονομαζόμενο ευέλικτο ωράριο που φέρνει τις 13 ώρες εργασίας.

- Τη κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που έχουν ήδη εκφυλίσει το 8ωρο.

- Αποκλειστικά δημόσια δωρεάν υγεία και παιδεία, ειδικότερα στη τριτοβάθμια εκπαίδευση που βιώνουμε ως εργαζόμενοι σε αυτή καθημερινά πώς το δημόσιο πανεπιστήμιο οδηγείται όλο και πιο έντονα σε ένα πανεπιστήμιο επιχείρηση στο κυνήγι του κέρδους.

- Ανθρώπινες συνθήκες εργασίες και τήρηση των μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στην εργασία.

  

Απεργούμε - Αντιδρούμε - Διεκδικούμε - Συμμετέχουμε οργανωμένα, μαζικά και δυναμικά στις κατά τόπους  εκδηλώσεις/κινητοποιήσεις.

 

Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς

για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας,

 

ο Πρόεδρος

Στέφανος Καρβέλης

 

η Γενική Γραμματέας 

Σοφία Κοντού

30/09/2025

ΑΠΕΡΓΙΑ 1 ΟΚΤΩΒΡΙΟΥ 2025

 Πάτρα,25/9/2025

Αρ. πρωτ.: 526

Προς

Συλλόγους - Μέλη της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ



Θέμα: Προκήρυξη απεργίας τη Τετάρτη 1 Οκτωβρίου 2025 & κάλεσμα για συμμετοχή στις κινητοποιήσεις.



Συναδέλφισσες / συνάδελφοι,


Η ΠΟΕΤΕΠ συμμετέχει στην πανελλαδική απεργία της 1η Οκτώβρη και απαιτούμε μαζί με όλους τους εργαζόμενους αξιοπρεπείς μισθούς, συντάξεις, παιδεία, υγεία. 


Διεκδικούμε πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς που να καλύπτουν πραγματικά την καλπάζουσα ακρίβεια σε πάσης φύσης καταναλωτικά αγαθά και επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού.


Λέμε όχι στο νόμο που φέρνει τις 13 ώρες εργασίας και παράλληλα κατάργηση όλων των αντεργατικών νόμων που έχουν ήδη εκφυλίσει το 8ωρο.


Διεκδικούμε αποκλειστικά δημόσια δωρεάν υγεία και παιδεία, ειδικότερα στη τριτοβάθμια εκπαίδευση που βιώνουμε ως εργαζόμενοι σε αυτή καθημερινά πώς το δημόσιο πανεπιστήμιο οδηγείται όλο και πιο έντονα σε ένα πανεπιστήμιο επιχείρηση στο κυνήγι του κέρδους.



Απεργούμε - Αντιδρούμε - Διεκδικούμε - Συμμετέχουμε οργανωμένα, μαζικά και δυναμικά στις κατά τόπους  εκδηλώσεις/κινητοποιήσεις.


Με αγωνιστικούς χαιρετισμούς

για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας,


ο Πρόεδρος

Στέφανος Καρβέλης


sfragida

η Γενική Γραμματέας

Σοφία Κοντού


09/09/2025

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΩΝ - ΜΕΛΩΝ ΠΟΕΤΕΠ

 Πάτρα, 9/9/2025

Αρ. πρωτ.:523

Προς

Συλλόγους - Μέλη της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ

 

Ενημέρωση συλλόγων

Συναδέλφισσες,

Συνάδελφοι,

 Θέλουμε να σας ευχηθούμε να έχετε μια καλή νέα ακαδημαϊκή χρονιά με υγεία και επιτυχίες στο έργο σας. Μία νέα ακαδημαϊκή χρονιά που για τη κατηγορία μας έχει ιδιαίτερη σημασία αφού από 26 έως 29 Νοεμβρίου στη Θεσσαλονίκη θα διεξαχθεί το 27ο Πανελλαδικό Συνέδριο μας.

Με αφορμή το πρόσφατο νόμο που ανακοινώθηκε μέσα στον Ιούλιο και περιλαμβάνει ρυθμίσεις θεμάτων αρμοδιότητας Γενικής Γραμματείας Θρησκευμάτων, ενίσχυση της ασφάλειας στα ανώτατα εκπαιδευτικά ιδρύματα, διατάξεις για τον αθλητισμό και λοιπές ρυθμίσεις» θέλουμε να θυμίσουμε εκ νέου τις θέσεις μας σχετικά με τα θέματα αυτά.

Ως εργαζόμενοι στα πανεπιστήμια της χώρας γνωρίζουμε και αντιλαμβανόμαστε απόλυτα τις ειδικές συνθήκες κάτω από τις οποίες πλήθος φοιτητών καλούνται να ολοκληρώσουν τις σπουδές τους.

Σύμφωνα με τα τρέχοντα δεδομένα πολλών Τμημάτων, ο μέσος χρόνος αποφοίτησης ξεπερνάει τα (ν+2) ή (ν+3) έτη.

Θυμίζουμε πως οι αποκαλούμενοι «μη ενεργοί» φοιτητές δεν επιβαρύνουν την Πολιτεία και τα ΑΕΙ, αφού δεν έχουν πλέον φοιτητικά προνόμια.

Το κοινωνικό πλαίσιο στο οποίο τα νέα παιδιά καλούνται να ολοκληρώσουν τις σπουδές τους περιλαμβάνει μεταξύ άλλων ανασφάλιστη εργασία, οικογενειακά προβλήματα που δεν είναι δυνατό να αποδειχθούν καθώς και αντίξοες οικονομικές και κοινωνικές συνθήκες.

Η θέση μας είναι πως η κυβέρνηση και η ηγεσία των αρμόδιων υπουργείων οφείλουν να παρέχουν υποστήριξη καθώς και τα απαραίτητα μέσα πρόσβασης στην εκπαίδευση αντί μαζικών διαγραφών και επιπλέον εμποδίων που δυστυχώς προβλέπει ο νέος αυτός νόμος.

Εδώ και πολλά χρόνια τα πανεπιστήμια συστηματικά δέχονται μια ασταμάτητη επίθεση δυσφήμισης στο σύνολό τους αφού μεμονωμένα περιστατικά παραβατικότητας γενικεύονται και περιγράφονται από τα ΜΜΕ ως κέντρα ανομίας και παραβατικότητας.

Φυσικά γίνονται πεδίο πολιτικής εκμετάλλευσης κατά το δοκούν από τη κυβέρνηση ή τα κόμματα της αντιπολίτευσης.

Είναι σπάνιες οι αναφορές στο εξαιρετικό έργο που επιτελείται και στους αποφοίτους υψηλού επιπέδου που αποφοιτούν από αυτά.

Ελάχιστες είναι επίσης και οι αναφορές στη μεγάλη προσπάθεια όλου του προσωπικού των πανεπιστημίων, οι οποίοι μέσα από δύσκολες εργασιακές συνθήκες παρέχουν μια σύγχρονη εκπαίδευση με τα απαραίτητα επιστημονικά εφόδια προς όλους τους αυριανούς απόφοιτους επιστήμονες.

Στα πανεπιστήμια απομένει μόνο η ρετσινιά της ανομίας και της παραβατικότητας και η εν γένει απαξίωσή τους.

Τα πανεπιστήμια της χώρας έχουν πειθαρχικό δίκαιο σε ισχύ και αντιμετωπίζουν αποτελεσματικά πειθαρχικά ζητήματα που πιθανόν προκύπτουν μεταξύ των μελών της ακαδημαϊκής κοινότητας, ενώ για ποινικές παραβατικές συμπεριφορές πέραν αυτού όπως ισχύει και στο σύνολο της κοινωνίας μας υπάρχει σαφές νομικό πλαίσιο που τις αντιμετωπίζει και σε καμία περίπτωση δεν απαιτούνται ειδικοί εισαγγελείς, δικαστές καθώς και εξειδικευμένα κατασταλτικά μέτρα.

Στο νόμο σαφώς διακρίνουμε στις διατάξεις του μια νέα προσπάθεια ποινικοποίησης της συνδικαλιστικής δράσης και καλλιέργειας κλίματος εργασιακού εκφοβισμού κάτι που αποτελεί απαράδεκτη ενέργεια στον πανεπιστημιακό χώρο της ελεύθερης διακίνησης ιδεών, του διαλόγου και της δημοκρατικής συλλογικής έκφρασης, τα ίδια συναντήσαμε και στο πρόσφατο νόμο για τα πειθαρχικά των δημοσίων υπαλλήλων.

Για όλα τα παραπάνω ως ομοσπονδία τοποθετηθήκαμε αρχικά στη τελευταία σύνοδο των πρυτάνεων στην Ανάβυσσο ενώ και στις συναντήσεις μας με τον Υφυπουργό παιδείας έχουμε εκφράσει τις απόψεις μας και έπειτα από πρόσκληση που λάβαμε τοποθετηθήκαμε για όλα όσα προαναφέραμε κατά την ακρόαση των Ομοσπονδιών και στην επιτροπή Μορφωτικών Υποθέσεων της Βουλής προ της ψήφισης του νόμου.

Το επόμενο διάστημα δρομολογούμε νέα δια ζώσης συνάντηση με τον Υφυπουργό παιδείας για όλα τα θέματα που εκκρεμούν και χρίζουν αντιμετώπισης νομοθετικά ή μη.

Συνάδελφοι η νέα ακαδημαϊκή χρονιά περιλαμβάνει όπως αρχικά αναφέραμε το Πανελλαδικό μας συνέδριο στη Θεσσαλονίκη από 26 έως 29 Νοεμβρίου του 2025. Για το λόγο αυτό σας καλούμε εγκαίρως να ολοκληρώσετε τις απαραίτητες διαδικασίες και να δρομολογήσετε εκλογές για την ανάδειξη των αντιπροσώπων σας σε αυτό. 

Θυμίζουμε ότι το πανελλαδικό συνέδριο αποτελεί τη σημαντικότερη συνάντηση μας όπου διεξάγεται γόνιμος διάλογος και λαμβάνονται οι αποφάσεις που καθορίζουν τις ενέργειες του νέου διοικητικού συμβουλίου που θα αναδειχθεί έπειτα από τις εκλογές που διεξάγονται.

Καλούμε και τους υπόλοιπους συναδέλφους των Πανεπιστημίων να επικοινωνήσουν μαζί μας ώστε να παρέχουμε κάθε δυνατή βοήθεια με σκοπό να δραστηριοποιήσουν εκ νέου τους συλλόγους τους ή να δημιουργήσουν όπου δεν υπάρχουν.

Μόνο με την ύπαρξη ενεργών συλλόγων ανά Πανεπιστήμιο και σύνδεση αυτών με την Ομοσπονδία θα αντιμετωπίσουμε προβλήματα που δυστυχώς προκύπτουν διαρκώς στο εργασιακό μας περιβάλλον με τις όλο και αυξανόμενες ελλείψεις προσωπικού ή με τις μη σύννομες ενέργειες εμπλεκομένων με εμάς και παράλληλα ενισχύοντας τη δύναμη της Ομοσπονδίας μας στις διεκδικήσεις μας προς το υπουργείο.

 

 

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς,

 για μια εποικοδομητική και δημιουργική νέα ακαδημαϊκή χρονιά

για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας

ο Πρόεδρος

Στέφανος Καρβέλης

 

 

 

η Γενική Γραμματέας

Σοφία Κοντού

01/09/2025

Συμμετοχή ΠΟΕΤΕΠ στην Επιτροπή Μ.Υ. Βουλής (28-7-2025)

 Σχέδιο Νόμου ΥΠΑΙΘΑ για διαγραφές φοιτητών, ασφάλεια ΑΕΙ, κ.τ.λ.

Παρέμβαση Π.Ο.ΕΤΕΠ ΑΕΙ στην Επιτροπή Μορφωτικών Υποθέσεων Βουλής (28/7/2025)

VIDEO (βλέπε: 47m.39s&3h.37m.50s): https://www.hellenicparliament.gr/Vouli-ton-Ellinon/ToKtirio/Fotografiko-Archeio/#131f5569-c34e-48aa-b231-b32800ea79b9


Αξιότιμη κα Υπουργέ, Αξιότιμε κ. Υφυπουργέ,

Αξιότιμε κ. Πρόεδρε, Αξιότιμα μέλη του Κοινοβουλίου,

Η Πανελλαδική Ομοσπονδία Ειδικού Τεχνικού Εργαστηριακού Προσωπικού των ΑΕΙ ευχαριστούμε πολύ για την δυνατότητα να εκφράσουμε ενώπιον σας τις απόψεις μας για το συγκεκριμένο νομοσχέδιο.

Ποια είναι η κατάσταση που βιώνουμε στο σημερινό Πανεπιστήμιο;

Αποτελεί κοινή διαπίστωση ότι το ελληνικό Πανεπιστήμιο μαστίζεται από δημόσια υποχρηματοδότηση και έντονη υποστελέχωση που έχουν επιδεινωθεί σημαντικά την τελευταία δεκαπενταετία, όπως μαρτυρούν και τα επίσημα στοιχεία των πανεπιστημίων.

Ως διδάσκοντες βιώνουμε τα αποτελέσματα καθημερινά σε κτίρια και περιβάλλοντες χώρους χωρίς συστηματική και ουσιαστική συντήρηση, με μεγάλη ηλικία κτηρίων, συχνά χωρίς επαρκή θέρμανση και ψύξη, με υποδομές που πολλές φορές υπολειτουργούν, με ανεπαρκή εξοπλισμό για εκπαίδευση και έρευνα, συχνά χωρίς ανταλλακτικά και αναλώσιμα.Οι φοιτητικές εστίες είναι ανεπαρκείς και με κακές συνθήκες διαμονής, ενώ παράλληλα τα ενοίκια κατοικιών έχουν εκτοξευτεί. Η φοιτητική σίτιση εξασφαλίζει μόνο την επιβίωση, χωρίς ποιοτική διατροφή.

Η υποστελέχωση των Πανεπιστημίων σε εργαστηριακό προσωπικό είναι πολύ έντονη και επιδεινώνεται.

Ειδικά, το πλήθος των μελών Ειδικού Τεχνικού Εργαστηριακού Προσωπικού έχει τουλάχιστο υποδιπλασιαστεί, παραμένοντας πολλά Τμήματα με ελάχιστα ή χωρίς μέλη ΕΤΕΠ. Μόνο την τελευταία πενταετία αποχώρησαν περίπου 250 μέλη και την ερχόμενη διετία αναμένεται να αποχωρήσουν άλλα 150 μέλη ΕΤΕΠ. Δυστυχώς, εφέτος η Πολιτεία κατένειμε μόνο οκτώ (8) θέσεις ΕΤΕΠ πανελλαδικά για τις εκατοντάδες Σχολές και Τμήματα των 24 ΑΕΙ, χωρίς αναπλήρωση όσων αποχωρούν τουλάχιστο.

Στην προσπάθεια να «μπαλωθούν» οι μεγάλες ανάγκες προσωπικού, τα πανεπιστήμια καταφεύγουν συστηματικά στη σύναψη ελαστικών συμβάσεων εργασίας κάθε μορφής. Μάλιστα, αποτελεί συνήθη πρακτική η άμισθη παροχή υπηρεσιών από συνεργάτες, υποψήφιους διδάκτορες και φοιτητές, μεταπτυχιακούς ή και προπτυχιακούς, με πρόσχημα την εκπαίδευση αυτών ή αντί διδάκτρων. Εσχάτως δε, επιλέγεται η εύκολη λύση της συγχώνευσης μαθημάτων, της κατάργησης εργαστηριακών μαθημάτων και της άσκησης σε πολυπληθείς ομάδες φοιτητών.

Προφανώς, η πλημμελής συντήρηση υποδομών και εξοπλισμού λόγω οικονομικής αδυναμίας, καθώς και η παροχή υπηρεσιών από ανειδίκευτους απασχολούμενους σε εργαστηριακούς χώρους εκπαίδευσης και έρευνας, χωρίς την παρουσία εξειδικευμένου εργαστηριακού προσωπικού, εγείρουν σοβαρά ζητήματα υγιεινής και ασφάλειας, επιπλέον της υποβάθμισης του εκπαιδευτικού και ερευνητικού έργου.

Σχετικά με τα δημοκρατικά δικαιώματα, όλες οι Κατηγορίες Ειδικού Διδακτικού Προσωπικού (ΕΤΕΠ, ΕΔΙΠ, ΕΕΠ), έχουμε στερηθεί το «δικαίωμα εκλέγειν» τα Όργανα Διοίκησης του Πανεπιστημίου και των μονάδων του, τη στιγμή που τα πανεπιστήμια θεωρούνται νησίδες δημοκρατίας, αυτοδιοίκησης και ελεύθερης έκφρασης!

Ζητούμε τη δημοκρατική ανάδειξη των πανεπιστημιακών αρχών από όλα τα μέλη της ακαδημαϊκής κοινότητας.

Παρά τις δυσκολίες, οι εργαζόμενοι στα ΑΕΙ προσπαθούμε καθημερινά να ανταποκριθούμε επάξια στις υποχρεώσεις μας, αναδεικνύοντας τα ελληνικά δημόσια πανεπιστήμια σε υψηλές διεθνείς κατατάξεις και τους πτυχιούχους τους με υψηλή ακαδημαϊκή και επαγγελματική αναγνώριση διεθνώς.

Όμως, αξιότιμα μέλη του Κοινοβουλίου, σπάνια γίνεται αναφορά στις πραγματικές ανάγκες και στο εξαιρετικό έργο των Πανεπιστημίων μας! Δυστυχώς, εδώ και πολλά χρόνια, το δημόσιο Ελληνικό Πανεπιστήμιο δέχεται επανειλημμένα συστηματική επίθεση δυσφήμησης και απαξίωσης, αφού μεμονωμένα περιστατικά παραβατικότητας γενικεύονται και τα Πανεπιστήμια μας παρουσιάζονται από τα ΜΜΕ ως κέντρα ανομίας και παραβατικότητας συνολικά, με αντίστοιχη πολιτική εκμετάλλευση από Κυβέρνηση και Αντιπολίτευση.

Δεν αναγνωρίζεται ότι η παραβατικότητα στους πανεπιστημιακούς χώρους είναι πολύ μικρότερη συγκριτικά με την υπόλοιπη κοινωνία.

Τι εισάγει το συγκεκριμένο νομοσχέδιο για την Τριτοβάθμια Εκπαίδευση;

Στο ΜΕΡΟΣ Γ’ «Ενίσχυση της ασφάλειας στα ΑΕΙ – Τροποποίηση ποινικού Κώδικα» επιχειρείται πρόσθετη αυστηροποίηση του πειθαρχικού και ποινικού πλαισίου και ορισμός ειδικού εισαγγελέα για τα ΑΕΙ, παρά την εντατική και αναλυτική ρύθμιση του συνολικού πειθαρχικού πλαισίου των ΑΕΙ στον πρόσφατο Ν.4957/2022, αντιμετωπίζοντας τα Ακαδημαϊκά Ιδρύματα ως άνδρα ανομίας και παραβατικότητας ή ως σκληρά Σωφρονιστικά Ιδρύματα!

Τα ελληνικά δημόσια πανεπιστήμια δεν χρειάζονται ειδικό πειθαρχικό και ποινικό πλαίσιο, ούτε ειδικό εισαγγελέα!

Έχουν πειθαρχικό δίκαιο σε ισχύ και αντιμετωπίζουν αποτελεσματικά όσα πειθαρχικά ζητήματα προκύπτουν μεταξύ των μελών της πανεπιστημιακής κοινότητας, ενώ επιπλέον ισχύει το ποινικό δίκαιο για το σύνολο της ελληνικής κοινωνίας. Η υπερβάλλουσα προσπάθεια ποινικοποίησης της συνδικαλιστικής δράσης και η καλλιέργεια κλίματος εργασιακού εκφοβισμού δεν συνάδουν με τον πανεπιστημιακό χώρο της ελεύθερης διακίνησης ιδεών, του διαλόγου και της δημοκρατικής συλλογικής έκφρασης.

Για την προστασία των εκτεταμένων χώρων και των υποδομών τους, που συνήθως πλήττονται από εξωγενή άτομα, τα Πανεπιστήμια αναμένουν από την Πολιτεία να συνδράμει ουσιαστικά με σημαντική αύξηση της πενιχρής χρηματοδότησης, η οποία δεν επαρκεί ούτε για υποτυπώδη συντήρηση.

Στο Άρθρο 126 «Εξειδίκευση ζητημάτων ανώτατης διάρκειας φοίτησης» του Γ ́ΜΕΡΟΥΣ καθορίζεται ότι θα γίνεται αυτοδίκαια η διαγραφή όσων φοιτητών ξεπεράσουν την ήδη θεσμοθετημένη ανώτατη διάρκεια φοίτησης (ν+2 ετών), παρά την καθολική διαφωνία της ακαδημαϊκής κοινότητας μέχρι τώρα, με πρόσθετη δυνατότητα μικρής παράτασης δύο εξαμήνων και για περιορισμένο αριθμό ενδιαφερομένων φοιτητών που πληροί συγκεκριμένες προϋποθέσεις. Η συγκεκριμένη ρύθμιση, και η προσθήκη επιπλέον εμποδίων για υπαγωγή σε καθεστώς μερικής φοίτησης, θα οδηγήσουν σε διαγραφή μεγάλου πλήθους «ενεργών» φοιτητών που προσπαθούν να αποφοιτήσουν, αν και οι συγκεκριμένοι φοιτητές δεν επιφέρουν οικονομική επιβάρυνση αφού δεν διαθέτουν φοιτητικά προνόμια. Η συγκεκριμένη ρύθμιση:

- Δεν καλύπτει την επίσημη πρόταση της ακαδημαϊκής κοινότητας για δυνατότητα αποφοίτησης όσων φοιτητών αποδεδειγμένα συμμετέχουν και προσπαθούν να αποφοιτήσουν.
- Επιφέρει αυτοδίκαιη διαγραφή, χωρίς δικαίωμα αξιολόγησης από τα Πανεπιστήμια.
- Δεν αναγνωρίζει διαφοροποιήσεις και ιδιαιτερότητες μεταξύ των προγραμμάτων σπουδών.
- Αδιαφορεί για τα αίτια της φοιτητικής αποτυχίας και της εγκατάλειψης των σπουδών, παρά τις μεγάλες οικονομικές και κοινωνικές δυσκολίες.
- Ασκεί πίεση στους διδάσκοντες με επιπτώσεις στο επίπεδο σπουδών και την αξιολόγηση των φοιτητών.
- Θα επιφέρει νέο κύκλο αναταραχής στους κόλπους της πανεπιστημιακής κοινότητας.


Κυρίες και κύριοι Βουλευτές,

Η Πανελλαδική Ομοσπονδία ΕΤΕΠ των Πανεπιστημίων:

• Επισημαίνουμε ότι έγκαιρα έχουμε υποβάλει εγγράφως αναλυτικές προτάσεις στο Υπουργείο Παιδείας, που είχαμε την ευκαιρία να συζητήσουμε και διεξοδικά με τον Υφυπουργό Παιδείας κ. Παπαϊωάννου, σχετικά με την εύρυθμη λειτουργία των Ιδρυμάτων, τη μείωση της γραφειοκρατίας και την επίλυση καθημερινών ζητημάτων των μελών ΕΤΕΠ. Αν και υπήρξε σχεδόν πλήρη συμφωνία, μέχρι τώρα δεν διαπιστώνουμε αντίστοιχη νομοθετική ανταπόκριση, ευελπιστώντας να υλοποιηθεί άμεσα.

• Ως ενεργά μέλη της ακαδημαϊκής κοινότητας, εκτιμούμε ότι οι εκπαιδευτικές πολιτικές πρέπει να χαράσσονται συναινετικά, με ουσιαστική διαβούλευση, και με μακροπρόθεσμο σχεδιασμό, χωρίς την ανάγκη απανωτών τροπολογιών. Τα Πανεπιστήμια δεν είναι άνδρα ανομίας και δεν χρειάζονται πρόσθετο πειθαρχικό και ποινικό δίκαιο, ούτε ειδικούς εισαγγελείς. Αντίθετα, οι φοιτητές μας έχουν πραγματικές ανάγκες πρόσθετης στήριξης για την επιτυχή ολοκλήρωση των σπουδών τους. Εμείς οφείλουμε να είμαστε αρωγοί στην προσπάθεια τους χωρίς εισαγωγή πρόσθετων εμποδίων.

16/06/2025

ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΜΕΛΩΝ

  Πάτρα, 16/06/2025

Αρ. πρωτ.:520

Προς

Συλλόγους - Μέλη της ΠΟΕΤΕΠ ΑΕΙ

 

 ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΜΕΛΩΝ

 

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

H Πανελλαδική Ομοσπονδία συνεχίζει να παρακολουθεί στενά όλες τις εξελίξεις στην ανώτατη εκπαίδευση και παράλληλα προωθεί τα θέματα που απασχολούν τη κατηγορία μας στο Υπουργείο παιδείας.

Με την ανάληψη των καθηκόντων του νέου Υφυπουργού Παιδείας και νυν Γενικού Γραμματέα κ Ν. Παπαϊωάννου, πραγματοποιήσαμε νέα συνάντηση μαζί του για όλα τα ανοικτά θέματα της κατηγορίας μας που εκκρεμούν.

Νέες θέσεις, επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, αναγνώριση προϋπηρεσίας, εκπροσωπήσεις, συμμετοχή στις εκλογικές διαδικασίες ανάδειξης των μονοπρόσωπων οργάνων διοίκησης καθώς και για τα ζητήματα της διαγραφής φοιτητών και ασφάλειας στα Πανεπιστήμια. Για όλα τα θέματα παραμένουμε διαρκώς σε επικοινωνία με το υπουργείο παιδείας για την αντιμετώπιση τους.

Στα πλαίσια των αποφάσεων του 26ου Πανελλαδικού Συνεδρίου και της εξουσιοδότησης

που έλαβε το ΔΣ της ΠΟΕΤΕΠ να κινήσει τη διαδικασία συζήτησης και διερεύνησης από τους συλλόγους του ενδεχόμενου ένταξης μας σε ενιαίο ακαδημαϊκό μισθολόγιο, υπενθυμίζουμε την τεκμηριωμένη μισθολογική πρόταση που έχουμε υποβάλει προς τους Συλλόγους μας πανελλαδικά και συνεχίζουμε τη συγκέντρωση των αποφάσεων τους. Προτείνουμε ενιαία ένταξη των μελών ΕΤΕΠ στο τρέχον πανεπιστημιακό μισθολόγιο ΕΔΙΠ  και ΕΕΠ, όπου, επιπλέον της πλήρους αναγνώρισης ενιαίας ακαδημαϊκής ταυτότητας, αναμένονται σημαντικές αυξήσεις των συνολικών αποδοχών για όλα τα μέλη ΕΤΕΠ σύμφωνα με τις αναλυτικές μισθολογικές συγκρίσεις που έχουμε κοινοποιήσει.           
Επειδή η Ομοσπονδία δεν είναι δυνατό να διεκδικήσει τεκμηριωμένα αλλαγή μισθολογίου χωρίς τη γνώμη των Συλλόγων και τα πανελλαδικά απογραφικά δεδομένα των μελών ΕΤΕΠ, καλούμε για ακόμη φορά, όσους Συλλόγους δεν έχετε ανταποκριθεί ακόμη,
να ολοκληρώσετε την απογραφική διαδικασία και να μας διαβιβάσετε άμεσα τα αναγκαία απογραφικά δεδομένα μαζί με την απόφαση της Γενικής Συνέλευσης του Συλλόγου σας για τη συγκεκριμένη μισθολογική πρόταση.

Σε απάντηση ερωτημάτων σχετικά με το ιδιωτικό έργο επ’ αμοιβή, θέλουμε να διευκρινίσουμε ότι  τα μέλη ΕΤΕΠ εφόσον λάβουν σχετική έγκριση από τη Γενική Συνέλευση της ακαδημαϊκής τους μονάδας, μπορούν να παρέχουν ιδιωτικό έργο με αμοιβή εφόσον τηρούνται οι προϋποθέσεις του νόμου 3528/2007 άρθρο 31. Επιπλέον, σύμφωνα με το νόμο 4957/2022 άρθρο 159 παρ.2 ισχύουν τα ασυμβίβαστα της παρ.1 για τα μέλη του ειδικού εκπαιδευτικού προσωπικού Ε.Ε.Π. , Ε.ΔΙ.Π., Ε.Τ.Ε.Π. όπως και για τα μέλη Δ.Ε.Π..

Με αφορμή τις ενέργειες νομικής διεκδίκησης του 13ου και 14ου μισθού, η ομοσπονδία όπως έχει ήδη αποφασίσει για αντίστοιχα θέματα στο παρελθόν, θεωρεί πως αυτός ο τρόπος αντιμετώπισης δεν αποτελεί λύση, ούτε και έχει δώσει αποτελέσματα στο παρελθόν.

Η καταβολή τους παραμένει διεκδίκηση για εμάς, αλλά αποτελεί μια αποκλειστικά πολιτική απόφαση ικανοποίησης ενός δίκαιου αιτήματος που θα βελτιώσει την οικονομική κατάσταση χιλιάδων εργαζομένων στο δημόσιο τομέα. Η έως σήμερα οικονομική πολιτική της κυβέρνησης έχει οδηγήσει σε ευημερία των αριθμών και τα εισοδήματα των λίγων. Διαπιστώνουμε πως και οι πρόσφατες «αυξήσεις» που είδαμε στους μισθούς μας επαρκούν μόλις για την αγορά ενός κουλουριού (0,60 €) ημερησίως.

Επιπλέον, όσοι συνάδελφοι λαμβάνουν «προσωπική διαφορά» θα πρέπει να επαληθεύσουν την ορθή εφαρμογή του άρθρου 206 του πρόσφατου Ν.5193/2025, λαμβάνοντας υπόψη:

·    Εάν η «προσωπική διαφορά» δεν υπερβαίνει το ποσό των 300 €, όπως συμβαίνει στα    μέλη ΕΤΕΠ, η απορροφητική εφαρμογή της καταργείται αναδρομικά από 1/6/2024.

·    Σε αυτή την περίπτωση, η «προσωπική διαφορά» επανέρχεται και παραμένει στο ποσό που ήταν στις 31/5/2024, ενώ αποδίδονται πλήρως οι αυξήσεις μισθού.

·    Τυχόν ποσά που δεν καταβλήθηκαν λόγω εφαρμογής της «προσωπικής διαφοράς» από 1/6/2024 μέχρι σήμερα, εφόσον υπήρξαν αυξήσεις ΒΜ λόγω αλλαγής ΜΚ κατά τη συγκεκριμένη περίοδο, καταβάλλονται αναδρομικά από την ημερομηνία αλλαγής ΜΚ.

Έχουμε λάβει πρόκληση και θα συμμετέχουμε δια ζώσης στην επόμενη 108η σύνοδο των πρυτάνεων τον Ιούλιο που προεδρεύει το Πάντειο Πανεπιστήμιο όπου και θα καταθέσουμε τις απόψεις μας για τα κρίσιμα προβλήματα της κατηγορίας μας, με έμφαση στην τραγική έλλειψη σχεδιασμού  νέων προσλήψεων και το παρεχόμενο έργο μας στις ακαδημαϊκές μονάδες που υπηρετούμε.

Υπενθυμίζουμε ότι το 2025 αποτελεί έτος συνεδρίου, το οποίο όπως αποφασίστηκε  θα πραγματοποιηθεί στη Θεσσαλονίκη από 26 έως 29 Νοεμβρίου του 2025. Σας καλούμε εγκαίρως να δρομολογήσετε εκλογές για την ανάδειξη των αντιπροσώπων σας σε αυτό.

Θυμίζουμε ότι το πανελλαδικό συνέδριο αποτελεί τη σημαντικότερη συνάντησή μας όπου διεξάγεται γόνιμος διάλογος και λαμβάνονται οι αποφάσεις που καθορίζουν τις ενέργειες του νέου διοικητικού συμβουλίου, μετά από τις εκλογές  που διεξάγονται.

Καλούμε και τους υπόλοιπους συναδέλφους στα Πανεπιστήμια να επικοινωνήσουν μαζί μας ώστε να παρέχουμε κάθε δυνατή βοήθεια με σκοπό να δραστηριοποιήσουν εκ νέου τους συλλόγους τους ή να τους δημιουργήσουν όπου δεν υπάρχουν.

Μόνο με την ύπαρξη ενεργών συλλόγων ανά Πανεπιστήμιο και σύνδεση αυτών με την Ομοσπονδία θα αντιμετωπίσουμε τα προβλήματα που δυστυχώς προκύπτουν διαρκώς στο εργασιακό μας περιβάλλον με τις όλο και αυξανόμενες ελλείψεις προσωπικού ή με τις μη σύννομες ενέργειες εμπλεκομένων με εμάς και παράλληλα ενισχύοντας τη δύναμη της Ομοσπονδίας μας στις διεκδικήσεις μας προς το υπουργείο.

  

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς 

για το Δ.Σ. της Ομοσπονδίας

 

ο Πρόεδρος

Στέφανος Καρβέλης

η Γενική Γραμματέας

Σοφία Κοντού